ZingHR Onboarding 3.4.2
Bạn sẽ có thể tải xuống trong 5 giây.
Về ZingHR Onboarding
Để trang trải toàn bộ chu kỳ Thuê để nghỉ hưu của nhân viên, cần phải sử dụng kỹ thuật số nhân viên bằng cách sử dụng ứng dụng dành cho thiết bị di động và cổng thông tin web. Hơn 80% nhân viên nghỉ việc trước khi hoàn thành sáu tháng với tổ chức. Để giảm tỷ lệ tiêu hao, một hệ thống onboarding đã đưa ra như là yêu cầu để giúp cả nhân viên và người sử dụng lao động. Mục tiêu 1. Để tương tác thu hút nhân viên từ thư mời chào hàng ngày được nhận 2. Giảm tỷ lệ tiêu hao của tổ chức 3. Để làm cho toàn bộ quá trình tài liệu không cần giấy tờ 4. Để cho phép quản lý tác vụ trên điện thoại di động. Nhiệm vụ có thể là đệ trình tài liệu, bảng câu hỏi hoặc nhiệm vụ phi tài liệu 5. Để có thể trò chuyện với các thành viên trong nhóm công ty ngay cả trước khi tham gia tổ chức